本网讯（通讯员 李淋漓）2月14日，宜昌市精神卫生中心为贯彻落实《护士长考核制度》，进一步加强护士长队伍建设，提高护士长整体素质，由护理部对全院护士长进行了护理理论、技能操作考核。理论考核的内容涵盖了三基三严、精神科应知应会、护理管理；操作考核的内容包括静脉留置针穿刺、导尿、洗胃三项具有代表性的护理技能。

宜昌市精神卫生中心高度重视此次护理管理者考核工作，前期作了大量的准备工作，从考核内容到考核标准严格把关，体现了中心一贯严谨的工作作风，并结合三甲创建工作，积极引入先进护理管理理念。此次考核一方面是为了检验护士长理论及操作水平，另一方面是为了促进护士长充分发挥模范带头作用，不断学习，明确工作目标，把握工作重点，理清工作思路，带动全院护理人员积极开展业务学习，使全院护理水平不断提高。

护理部主任任艳芳强调，护士长在医院管理工作中发挥着举足轻重的作用，直接关系到医院护理总体目标与任务的实现。对于护理管理者来说，“打铁还需自身硬”，护士长在业务工作中起到率先垂范的作用，才能更好的引领护理团队不断进步。（护理部）