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2024

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宜昌市优抚医院(心理医院)专项监督小杠杆 撬动治理大效能


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本网讯(通讯员 栾玉林)为积极推动清廉医院走深走实,进一步强化日常监督,宜昌市优抚医院(心理医院)聚焦监督重点,深化专项监督,从小切口、小角度、小机制入手,引导医院各科室各部门业务工作与监督整改深度融合:

创新机制,解锁日常监督新技能

制定月监督计划,创新检查内容和方式,聚焦重点,列出任务清单,开展专项监督,成立由纪委书记带队,纪检监察室工作人员全程参与,支部纪检委员轮流参加的专项监督小组,对涉及检查内容的重点科室开展常态化监督检查,建立监督检查工作台账。

通过交叉监督、全覆盖管理,完成纪检干部由“单兵作战”向“联合作战”的转变,有效激活基层监督“神经末梢”。同时针对检查发现的问题,建立“项目监督整改档案”专人跟进,限时整改,动态清零。

找准切口,突出监督精准性

为找准基层监督的着力点,纪检监察室定期组织义务监督员上报监督线索,广泛收集监督“课题”,通过“一月一主题”的形式有的放矢对全院公务用车、物资采购、人员招聘、公务接待、内控制度执行等方面开展监督检查,用“小切口”为日常监督精准导航,保障“小微权力”规范运行。抓好防控,化解廉政风险的源头隐患

采取逐级排查方式对全院廉政风险点进行梳理,紧盯关键人员、关键科室、关键岗位;科学划分廉政风险等级,针对各项职权廉政风险状况,明确防控目标,量身定制防控措施,提高防控针对性、实效性;及时跟踪掌握工作动态,优化调整和完善廉政风险内容、等级和防控措施,实现“抓常”和“抓长”有效结合。

今年以来,该院监察室共列出监督任务12项,发出“点题监督清单”2期,发现存在的风险问题8个,下发整改通知书5份提醒谈话2人目前已完成公务用车和医德医风建设工作的监督检查和整改销号。

下一步,市优抚医院(心理医院)将通过聚焦“管”压实责任,聚焦“防”强化监管,聚焦“治”规范管理,聚焦“惩”纠治行风,扎实推动纪检监察日常监督落实落地。(纪检监察室)